5 per mille – un aiuto che non costa nulla

Continua il nostro impegno per le tematiche che ci hanno visto protagonisti negli ultimi anni.

In modo particolare rammentiamo la presenza costante nei tribunali per supportare le richieste di mancate erogazioni per unilaterali interpretazioni delle aziende di credito al momento dei pagamenti dei premi di anzianità. Interpretazioni che hanno determinato per i dipendenti l’esborso di tasse calcolate al massimo delle aliquote fiscali in vigore all’epoca in assenza di un corrispettivo incremento del tfr, senza peraltro alcuna specificità in merito nella normativa contrattuale.

Comportamenti dei potentati che vedono troppo frequentemente penalizzati i cittadini nella vesti di lavoratori dipendenti e/o consumatori (vedi iva applicata sulla tassa raccolta dei rifiuti). Tra gli altri interventi di sostegno legale, sempre vigile rimane l’attenzione al fondi pensione particolarmente a quelli così detti Ante, ovvero quelli ai quali siamo stati obbligatoriamente iscritti anni fa al momento delle assunzioni.

A questo proposito ancora risulta non chiarito l’ ultimo accordo Unicredit per il Fondo ex Cassa di Risparmio di Roma, che lascia a bocca asciutta tutti quelli pensionati al momento della stipula mentre fornisce un riconoscimento significativo ai dipendenti in servizio.

L’aspetto non chiaro è da dove sono stati prelevati i fondi necessari per detta operazione. Sicuramente non può essere una liberalità aziendale che risulterebbe iniqua verso tutti gli altri lavoratori di estrazione diversa che prestano servizio in Unicredito . Questa osservazione lascia intravedere disparità di trattamenti per gli ex Cassa di Risparmio e, tutto questo, lo stiamo continuando a sostenere nei tribunali.

Vigile rimane anche l’attenzione per il Fondo pensione della Banca di Roma, anche questo a cuore a molti nostri iscritti. Tutt’ora nei corridoi della banca circolano voci di presunte mancanze di fondi nei calcoli attuariali e dicerie su presunte malversazioni dei consiglieri che danno origine a preoccupazioni ed apprensioni.

Non è la prima volta che accade, e quindi, se cosi fosse, non ne saremmo stupiti. Quello che invece ci stupisce è che anche questa volta Unicredito Azienda, significativamente rappresentata a maggioranza nel Consiglio di Amministrazione da esperti e qualificati rappresentanti ,non intervenga sul controllo delle presunte malversazioni.

Quest’ultima cosa ci lascia ben sperare nell’interpretazione delle dicerie. In ogni caso seguiamo tutto con molta attenzione. Nelle news del nostro sito sono pubblicati interventi di Vigilanza/controllo sul Fondo di nostri associati.

Continuiamo a credere che tante piccole e costanti presenze nella vita del mondo del lavoro contribuiscano a far fare piccoli passi nella chiarezza e nel miglioramento dello stesso. Per questo vi chiediamo un sostegno partecipativo con l’indicazione del 5 per mille a nostro favore nella prossima denuncia dei redditi.